会议强调，要积极发动组织，全员参与，激发起全矿职工的参与热情；要高度重视，立即行动，做好参赛选手的后勤保障工作，及时发现问题，解决问题，确保各项工作落实到位。会议要求，要认真组织，强化落实，各单位负责人，要本着公平、公正的原则做好选拔工作，扎实推进各项工作；要提高认识，充分认识到开展好职工技能大赛的重要性，要通过矿技能大赛选拔出最优秀的选手，参加上级职工技能大赛，通过技能大赛展现屯兰矿团结奋进、艰苦奋斗的精神风貌，展示职工风采。为确保各项工作落到实处，屯兰矿成立了以党委书记、矿长、选煤厂厂长为主任的技能大赛组委会，明确了参赛工种负责人，制定了严格的考核奖罚办法。根据山焦西山2023年“实干杯”职工技能大赛工种设置，屯兰矿结合矿井实际情况，确定职工技能大赛工种为40个（技能操作岗位20个、技术岗位10个、管理岗位10）。其中：综采维修电工、安全仪器监测工、瓦斯检查工、矿山测量工4个工种为全国煤炭行业职业技能竞赛工种；支护工、综采智能化集控工、定向钻机操作工、信息化会计、重介质分选工、煤质化验工6个工种为山西省第七届能源行业职工职业技能大赛工种；轨道工、防尘工、女工协管员3个工种为矿自行组织工种，其余为公司参赛工种。
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