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【“7·29”精神进基层】山焦西山屯兰矿防突科、多经公司、社保退管科学习贯彻山西焦煤2022年下半年工作会精神

防突科

近日,山焦西山屯兰矿防突科召开专题会议,学习贯彻山西焦煤2022年下半年工作会精神。

会议对山西焦煤2022年下半年工作会的总体要求和主要工作进行了解读。同时结合会议精神及矿下半年工作会要求,明确了下半年防突工作任务和重点方向,对下半年安全生产、经营等工作进行了安排部署。

会后,大家一致表示要紧紧围绕各项工作目标,只争朝夕、担当使命、实干见效。(段俊英)


多经公司

8月9日,山焦西山屯兰矿多经公司组织学习贯彻山西焦煤2022年下半年工作会精神。

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会议对山西焦煤战略规划优化调整、下半年工作总体要求、主要工作以及对争做“党建统领、安全环保、经营管理、产业升级、改革变革、人本发展”六个方面示范样板的具体目标进行了详细解读。与会人员结合工作岗位,谈了自己的认识和体会,并明确了下一步的目标任务和工作重点。

会议强调,多经公司各支部书记要充分利用班前会、科务会、周二政治理论学习、专题会议、微信群等形式,组织全体职工集中学习领会会议精神实质,全方位宣传会议精神,积极营造浓厚的学习氛围。教育引导全体党员干部职工要认清形势,切实增强使命感、责任感和紧迫感,把学习到的东西积极运用到实际工作中去,为全面建设一流企业贡献力量。(王艳艳)


社保退管科

8月10日,山焦西山屯兰矿社保退管科召开专题学习会,贯彻落实山西焦煤2022年下半年工作会精神。

会议重点对山西焦煤新战略规划、党建统领、安全环保、产业升级、改革变革、人本发展等方面的理念进行讲解。会议要求,全体职工要把会议精神与工作结合起来,认真梳理当前各项工作,找问题,抓落实,做好退休职工的日常管理、社会化移交,信访接待等工作,把工作做细、做实,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。(张红艳)


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