12月21日上午，由屯兰矿专业副总、安监处、工会、采煤科、开掘科等相关部门人员组成的联合仲裁组，对近期职工提出异议的两起“三违”进行了现场仲裁。

仲裁中，被抓违章的职工及所在队组的负责人对现场作业情况进行了叙述；抓违章的干部对当时违章现场情况及处罚依据进行了详细说明；仲裁组成员本着公平公正的原则，结合双方所讲述的情况，依照相关制度进行了仲裁。

本次仲裁依据屯兰矿近期下发《安全管理奖罚办法补充规定》执行，仲裁结果赢得了双方的认可，达到了以理服人、流程办事、制度管人的目的。

该矿通过开展此项工作，驾起了干部职工沟通的桥梁，进一步确保干部抓“三违”质量，从而深入推进矿井行为治理工作，为建设平安和谐新屯兰发挥积极作用。