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屯兰矿召开“七一”表彰暨二季度书记例会

7月3日下午 ,屯兰矿在采区五楼会议室组织召开“七一”表彰暨二季度书记例会。矿(厂)领导,相关单位负责人和矿所属党总支、支部书记参加会议。

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会上,矿党委书记、副矿长赵伟红做了题为《凝心聚力强党建 攻坚克难谋发展 为建设“新屯兰”提供坚强政治保障》的讲话,赵伟红指出,面对疫情影响、市场变化、经济下行等诸多困难挑战,全矿各级党组织和广大党员充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用,冲锋在前、勇挑重担,团结带领广大职工攻坚克难保目标、同心协力抓落实。确保了矿区生产生活秩序稳定,为矿井平稳健康发展作出了突出贡献。

赵伟红从打造初心工程、强基工程、头雁工程、清风工程和人文工程五个方面回顾总结了上半年工作,并对平安、高效、智慧和幸福屯兰的建设进行了诠释。

针对下一阶段工作,他强调要重点抓好以下几方面工作:聚人心,鼓士气,在统一思想行动上下功夫;创品牌,促融合,在夯实基层基础上做文章;练内功,强本领,在提高队伍素质上求突破;正风气,保落实,在转变工作作风上出硬招;兴文化,造氛围,在维护矿区稳定上见实效。

赵伟红希望全矿各级党组织和党员干部要凝聚在党旗下、倾心于奉献中,坚守初心、不辱使命,只争朝夕、不负韶华,以坚定的信念励志前行,以饱满的热情投身实践,以昂扬的斗志开拓创新,为实现“15776”建设“新屯兰”做出新的贡献,以优异成绩向建党99周年献礼!

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会议强调,要思想引领抓党建。新时代党的建设总要求明确提出,“以坚定理想信念宗旨为根基”。首先要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,以求真务实作风,始终同党中央保持高度一致。其次要把省委“四为四高两同步”总体思路和要求作为高质量发展的根本遵循,坚持问题导向、目标导向、结果导向,抓重点、强弱项、补短板,统筹推进矿井各项工作。要围绕“新焦煤、新理念、新要求”,进一步坚定信念、担当作为,坚持用新理念指导工作,用新要求推动工作,坚决为新焦煤、新西山、新屯兰建设,贡献智慧和力量。

要选树典型抓党建。大力选树先进典型,用先进典型的光荣事迹、优秀品质,让这些“关键少数”发挥示范作用,使各基层党组织和广大党员“看有形象,说有经验,学有榜样,赶有目标”,更好地发挥战斗堡垒和先锋模范作用,带动广大职工群众立足本职、追求卓越、创先争优、忠诚企业。

要围绕主业抓党建。坚持党建引领,紧贴实际开展“党建+”系列工作,推动党建工作和中心工作同向聚合、相融并进。一要融入安全管理;二要融入生产组织;三要融入经营管控;四要融入改革发展;五要融入民生稳定;六要融入队伍建设;七要融入文化建设。

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会上,与会人员观看了《打造“三基”样本  激活党建“春水”》屯兰矿党建工作纪实片;党委副书记、纪委书记李晓成、工会主席薛斌、党委副书记王兴亚分别安排了三季度工作;副矿长、选煤厂厂长兼党总支书记杨林顺宣读了表彰决定;会议对去年“七一”以来,在各项工作中涌现出的17个先进党组织、3个党风廉政建设先进集体、90名优秀共产党员、16名优秀党务工作者、10名党风廉政建设先进个人和10名先进信访工作者进行了表彰。(闫志强 张健)


 


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