为进一步贯彻落实《屯兰矿“干部上讲台”活动实施方案》，屯兰矿通风区积极探索，以干部“能力提升，运用为本”为目的，固化“3+3”培训模式，强化专业导向，突出精准施教，切实提升干部队伍专业化能力，不断夯实“干部上讲台”工作。

“3+3”培训模式，代表“3”类人员，即技术员、副队长、区队长；分为“3”个时间段：每周一、周四、周日下午。要求所有未下井的技术员、副队长、区队长全部参加培训，每期由一名人员主讲，讲课内容必须要结合实际，尤其是加大对新规程、新规定、新工艺等知识的学习，要具有针对性、专业性。截至目前为止已开展4期。