2月27日，山焦西山屯兰矿召开十一届二次职代会暨2024年工作会，会议回顾总结过去一年的工作，明确提出2024年目标任务，号召全矿上下要紧密地团结起来，以竞争者的志气、赶考者的勇气、决胜者的锐气，在更高起点上稳中求进、更高站位上难中求成、更高水平上变中求胜，奋力开创屯兰矿全方位高质量发展新局面。会议由矿工会主席李国凡主持。

大会在庄严的国歌声中开幕。

党委书记、矿长仝金厚作了题为《坚定必胜信心 持续攻坚克难 奋力开创屯兰矿全方位高质量发展新局面》的行政工作报告，报告全面总结回顾了2023年工作，明确屯兰矿2024年工作目标和方向。屯兰矿2024年工作总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记对山西工作的重要讲话重要指示精神，认真落实省委十二届七次全会和省委省政府各项决策部署，在山西焦煤和西山煤电的坚强领导下，以建设“四个屯兰”为己任，以动态达标为主线，以提质增效为核心，以民生改善为落点，全面完成各项指标任务，奋力开创我矿全方位高质量发展新局面，为新焦煤加速建设世界一流炼焦煤企业，山焦西山争做窗口示范排头兵作出新的更大贡献。

要求围绕工作思路，全矿上下要着力抓好六个方面的重点工作：一是强化底线意识，在发展中筑牢安全防线；二是强化红线意识，在发展中厚植生态底色；三是强化主责意识，在发展中释放先进产能；四是强化危机意识，在发展中提升经营业绩；五是强化创新意识，在发展中提供强劲动力；六是强化宗旨意识，在发展中增进民生福祉。

受大会委托，党委副书记温卫华对题为《奋楫扬帆启新程 党建赋能谱新篇 为矿井全方位高质量发展提供坚强保障》的党委工作报告进行了要点说明。2024年矿党委工作思路是“1146”即：围绕一条主线：矿井全方位高质量发展；紧扣一个主题：“干部作风提升年”，说实话、办实事、见实效；聚焦四项重点：聚焦安全环保、生产经营、改革创新、和谐稳定；实现六大提升：政治站位有高度、宣传教育有力度、党政融合有深度、队伍建设有速度、从严治党有强度、文明创建有热度。按照工作思路，矿党委2024年将重点做好六方面的工作：一是把准政治之舵，提升政治站位高度；二是筑牢思想之基，提升宣传教育力度；三是突出堡垒之力，提升党政融合深度；四是畅通成长之路，提升队伍建设速度；五是巩固廉洁之风，提升从严治党强度；六是激发全员之智，提升文明创建热度。

生产副矿长周永生就《屯兰矿2024年工资分配方案》进行了说明。

经营副矿长王鑫就《屯兰矿2024年经营工作方案》进行了说明。

会上，党委书记、矿长仝金厚作为企业方代表与职工方代表工会主席李国凡签订了《2024—2026年集体合同》《2024年度工资集体合同》。